BERNI I SALARISADMINISTRATIE

"In 1993 ben ik fulltime begonnen als administratief medewerkster. Na een paar jaar stroomde het toenmalige hoofd van de boekhouding uit en werd mij gevraagd of ik ook de salarisadministratie erbij wilde gaan doen. Het leek me een leuke uitdaging, maar ik wilde wel wat meer kennis opdoen. Zodoende heb ik via Nedinsco de opleiding PDL – Praktijk Diploma Loonadministratie - gevolgd en met succes afgerond. Dat ik deze kans kreeg heeft me echt vertrouwen gegeven. Toen ik vijftig jaar werd ben ik gaan nadenken of ik misschien toch nog eens een overstap wilde maken naar een andere organisatie. Niet omdat ik het niet naar mijn zin had, maar gezien mijn leeftijd leek me het toen het moment om nog eens te switchen, zodat ik niet mijn gehele carrière bij een en dezelfde werkgever zou blijven. Ik heb de gok gewaagd, maar was binnen een paar maanden alweer terug bij Nedinsco, haha! Ik ben echter wel blij met de ervaring die ik heb opgedaan bij een andere werkgever, hierdoor is me duidelijk geworden wat ik belangrijk vind. De variatie aan persoonlijkheden binnen Nedinsco spreekt me erg aan. Net als de omvang van het bedrijf. Er werken hier nu ruim honderd mensen en ik ken iedereen persoonlijk. Collega’s van alle afdelingen lopen binnen met een vraag en het geeft me elke keer weer voldoening als ik ze iets kan uitleggen of op een andere manier iets voor ze kan betekenen. Ik dacht eigenlijk dat ik geen affiniteit had met de techniek, maar nu verdiep ik me ook meer in wat hier allemaal gebeurt en dat is super interessant. Laatst hadden we nog een groep van acht nieuwe medewerkers voor diverse afdelingen. Ze doorliepen samen het onboarding-traject. Zelf ben ik hier ook bij aangesloten, ondanks dat ik hier al ongeveer dertig jaar rondloop, en ik heb er veel van opgestoken. Mijn vader werkte op een R&D afdeling, bij een bedrijf dat ook in de optische apparatuur zit. Hetgeen hij me zo nu en dan vertelde valt door die nieuw verkregen informatie nu ook beter op zijn plek. Nedinsco vind ik een leuk bedrijf, omdat alles onder één dak plaatsvindt, van ontwikkeling tot productie. De geschiedenis achter de Nedinsco-toren in Venlo, gebouwd om de periscopen te kunnen testen, spreken mij ook aan. Nedinsco hoort in mijn ogen bij Venlo, zoals Philips bij Eindhoven. Van origine zijn we een familiair bedrijf, door de jaren hebben we flink wat professionele slagen gemaakt en aardig wat technische hoogstandjes ontwikkeld en geproduceerd. Het huidige kantoor is ook fijn werken, het klimaat is prettig en het is er altijd brandschoon, ik vind het een aangenaam gebouw. Als medewerker krijgen we de ruimte om onszelf te ontwikkelen of kennis te vergaren om bij te blijven m.b.t. trends en ontwikkelingen. Juist die pro-activiteit wordt hier gewaardeerd. Als je kenbaar maakt wat je nodig hebt, dan kan het negen van de tien keer ook gerealiseerd worden. We willen onze medewerkers blijven binden en boeien. Er is een behoorlijk budget voor opleidingen. Ook geven wij BBL-ers, stagiaires en afstudeerders graag een kijkje in onze technische keuken.”